Hoje no Município de Morada Nova no Ceara acontecer o evento de nomeação de 17 companheiros que agentes de saúde que vem para soma com 123 no total de 140 ACS e também junto a nossa categoria em nível de estado.
Nos que compomos ''O GRUPO RENOVAR PARA MUDAR'' oposição atual diretoria do nosso sindicato estadual SINASCE juntamente com o BLOG T DUTRA ALVES PARABENIZAR PELA A NOMEAÇÃO E SEJA BEM VINDO A LUTA AMIGOS ! UMA GRANDE ABRAÇO COMPANHEIROS DO MUNICÍPIO DE MORADA NOVA -CE.
sexta-feira, 29 de junho de 2012
quarta-feira, 27 de junho de 2012
ATENÇÃO SINDICATO ACORDAR COM A GESTÃO OS 39 DIAS PARADOS DE GREVE. (VEJA O ACORDO).
ATENÇÃO: SINDICATO ACORDA COM A GESTÃO OS 39 DIAS PARADOS DE GREVE. (VEJA O ACORDO).
Sindicato dos Agentes de Saúde e Endemias do Ceara (SINASCE), Em reunião hoje fecha acordo com a Prefeitura de Fortaleza no processo que corresponde os dias parados dos servidores que participaram do movimento grevista iniciado em 27 de Fevereiro e finalizado em 28 de Marco de 2012.
Em 63 dias de movimento e muito luta a categoria de agentes de saúde e endemias de Fortaleza estiveram presente e unidos em todas as decisões tomadas por parte desse movimento que por fim entrou na historia em nível nacional como guerreiros e unidos em prol de nosso objetivo e melhores condições de trabalho. Fomos trabalhadores e parceiros que mantivemos o nosso movimento mas de dois meses, não chegamos a ser 100% em nossas conquistas e agora depois de 3 meses ocorreu a prestação de contas turbulenta em que nada foi apresentado e sim lido e aprovado com minimas pessoas da categoria presente.
A gestão de Fortaleza acorda o seguinte processo que é de prache e procedimento em campanhas de vacinação para agentes de saúde e endemias.
Acordado o calendário de reposição dos dias parados do movimento grevista.
A partir do dia 05/06/2012 ate o dia 10/11/2012 serão pagos da seguinte forma:
1 sábado por 2 dias como é de procedimento acontecer.
Passagem será devolvido ao trabalhador no mês de Agosto no valor total descontado.
Produtividade será pago de acordo com o que o servidor vai compensando.
Vale Refeição será pago de acordo com o que o servidor var compensando.
Ratificando a informação acima relacionado aos dias parados.
Na reunião do dia 28/03 que eu Tiago Dutra e o companheiro Darckon Livy ACE estevemos presente na ultima rodada de negociação onde se deu o desfecho da greve, os presentantes da sindicato e nos da comissão eleita pela a base contamos os dias uteis que constou 37 dias agora depois desse acordo vem 40 dias !!! Não sei porque aumentou em vez de diminuir !!.
Sindicato dos Agentes de Saúde e Endemias do Ceara (SINASCE), Em reunião hoje fecha acordo com a Prefeitura de Fortaleza no processo que corresponde os dias parados dos servidores que participaram do movimento grevista iniciado em 27 de Fevereiro e finalizado em 28 de Marco de 2012.
Em 63 dias de movimento e muito luta a categoria de agentes de saúde e endemias de Fortaleza estiveram presente e unidos em todas as decisões tomadas por parte desse movimento que por fim entrou na historia em nível nacional como guerreiros e unidos em prol de nosso objetivo e melhores condições de trabalho. Fomos trabalhadores e parceiros que mantivemos o nosso movimento mas de dois meses, não chegamos a ser 100% em nossas conquistas e agora depois de 3 meses ocorreu a prestação de contas turbulenta em que nada foi apresentado e sim lido e aprovado com minimas pessoas da categoria presente.
A gestão de Fortaleza acorda o seguinte processo que é de prache e procedimento em campanhas de vacinação para agentes de saúde e endemias.
Acordado o calendário de reposição dos dias parados do movimento grevista.
A partir do dia 05/06/2012 ate o dia 10/11/2012 serão pagos da seguinte forma:
1 sábado por 2 dias como é de procedimento acontecer.
Passagem será devolvido ao trabalhador no mês de Agosto no valor total descontado.
Produtividade será pago de acordo com o que o servidor vai compensando.
Vale Refeição será pago de acordo com o que o servidor var compensando.
Ratificando a informação acima relacionado aos dias parados.
Na reunião do dia 28/03 que eu Tiago Dutra e o companheiro Darckon Livy ACE estevemos presente na ultima rodada de negociação onde se deu o desfecho da greve, os presentantes da sindicato e nos da comissão eleita pela a base contamos os dias uteis que constou 37 dias agora depois desse acordo vem 40 dias !!! Não sei porque aumentou em vez de diminuir !!.
terça-feira, 26 de junho de 2012
SINASCE QUASE NÃO APROVA A SUAS CONTAS.
PRESTAÇÃO DE CONTA DO ANO DE 2011 DO SINDICATO DOS AGENTES DE SAÚDE E ENDEMIAS DO CEARA(SINASCE).
Hoje dia 26/06/2012 ás 15:00 horas aconteceu no Ginásio Poliesportivo da Parangaba a prestação de conta do
nosso sindicato SINASCE. Infelizmente não houve liberação por parte da
Gestão de Fortaleza, e os nossos representantes leram o relatório das
contas e solicitaram aprovação da categoria e o mesmo quase não
era aprovado pela a categoria que esteve presente.
Posteriormente estarei postando aqui no blog.
Veja abaixo a quantidade de pessoas presentes a
um evento tão importante na qual os nosso dirigentes aprestaram as
contas e o que eles fizeram com o nosso dinheiro durante o ano todo um valor
próximo dos 500.000 Quinhentos Mil Reais Anuais.
segunda-feira, 25 de junho de 2012
STF Analisa o pedido de suspensão da EC 63/2010 do Piso Nacional dos Agentes de Saúde..
Supremo Tribunal Federal ratifica impossibilidade do Piso Nacional dos Agentes de Saúde
contratantes”.
ImpactoA CMN afirma que, atualmente, há 268 mil agentes comunitários de saúde (ACS) e 32 mil agentes de combate às endemias (ACEs), com remuneração média de R$ 561,78, em 2011, sem incluir, aí, os encargos trabalhistas. Entretanto, segundo a entidade, há em tramitação no Congresso Nacional projetos prevendo piso salarial de no mínimo R$ 1.090,00, ou dois salários mínimos. Assim, mesmo levando em consideração o valor do incentivo federal para 2011 de R$ 750,00 por ACS, que não cobria os gastos com tais profissionais, haverá um déficit orçamentário de R$ 2,4 bilhões para os municípios.Segundo a CMN, os municípios são os responsáveis pela contratação de pouco mais de 99% de todos os ACSs e 96% dos ACEs. Assim, “mesmo que a União assuma o impacto financeiro previsto com a adoção de piso salarial para essas atividades, ainda assim, restará aos municípios arcarem com os encargos trabalhistas decorrentes das contratações e, principalmente, os impactos administrativos e organizacionais, que são imensuráveis, em detrimento das categorias da área da saúde e demais setores da administração municipal”.
Com isso, argumenta ainda a Confederação, estará sendo violado, também, o artigo 169 da CF, segundo o qual a despesa com pessoal ativo e inativo da União, dos estados e municípios não poderá exceder os limites estabelecidos em lei complementar e, nesta, os gastos com pessoal em cada período não poderá exceder a 60% da receita corrente dos municípios.LiminarDiante desses argumentos, a CMN pede a concessão de liminar, com eficácia retroativa, para suspender, imediatamente, a eficácia da LC 63/2010, até o julgamento de mérito da ADI agora ajuizada no STF. Isso porque, conforme argumenta, sua aplicação “trará, indubitavelmente, ônus financeiros insuportáveis e irrecuperáveis a todos os municípios brasileiros”. No mérito, pede a procedência do pedido, para que seja declarada a inconstitucionalidade da EC 63/2010.
Notícias do Supremo Tribunal Federal
ImpactoA CMN afirma que, atualmente, há 268 mil agentes comunitários de saúde (ACS) e 32 mil agentes de combate às endemias (ACEs), com remuneração média de R$ 561,78, em 2011, sem incluir, aí, os encargos trabalhistas. Entretanto, segundo a entidade, há em tramitação no Congresso Nacional projetos prevendo piso salarial de no mínimo R$ 1.090,00, ou dois salários mínimos. Assim, mesmo levando em consideração o valor do incentivo federal para 2011 de R$ 750,00 por ACS, que não cobria os gastos com tais profissionais, haverá um déficit orçamentário de R$ 2,4 bilhões para os municípios.Segundo a CMN, os municípios são os responsáveis pela contratação de pouco mais de 99% de todos os ACSs e 96% dos ACEs. Assim, “mesmo que a União assuma o impacto financeiro previsto com a adoção de piso salarial para essas atividades, ainda assim, restará aos municípios arcarem com os encargos trabalhistas decorrentes das contratações e, principalmente, os impactos administrativos e organizacionais, que são imensuráveis, em detrimento das categorias da área da saúde e demais setores da administração municipal”.
Com isso, argumenta ainda a Confederação, estará sendo violado, também, o artigo 169 da CF, segundo o qual a despesa com pessoal ativo e inativo da União, dos estados e municípios não poderá exceder os limites estabelecidos em lei complementar e, nesta, os gastos com pessoal em cada período não poderá exceder a 60% da receita corrente dos municípios.LiminarDiante desses argumentos, a CMN pede a concessão de liminar, com eficácia retroativa, para suspender, imediatamente, a eficácia da LC 63/2010, até o julgamento de mérito da ADI agora ajuizada no STF. Isso porque, conforme argumenta, sua aplicação “trará, indubitavelmente, ônus financeiros insuportáveis e irrecuperáveis a todos os municípios brasileiros”. No mérito, pede a procedência do pedido, para que seja declarada a inconstitucionalidade da EC 63/2010.
Notícias do Supremo Tribunal Federal
sábado, 16 de junho de 2012
Governo da Presidente DILMA ROUSEFF diz não ao piso salarial nacional dos agentes comunitário de saúde e agentes de combate as endemias!
Governo da Presidente
DILMA ROUSEFF diz não ao
piso salarial nacional dos
agentes comunitário de saúde e agentes de combate as endemias! O
Governo federal rejeitou no relatoria da MP 568/12 as
emendas do PISO SALARIAL DOS ACE /ACS que poderia de fatoregulamentar o nosso piso salarial não
foram aceitas. Lamentavelmente mais um
vez o governo federal diz não aos acs/ace de todo Brasil! Alguns parlamentares tenta de
todas as formas que as emendas que poderá conceder o piso
salarial nacional dos acs/ace, possam
fazer parte MP 568/12 como medida provisória garantido assim o nosso piso
salarial.Em um cenário de desespero os acs/ace de todo o
Brasil tentam
fazer o possível para que o governo da presidente Dilma valorize a categoria que tanto ajudou a saúde do BRASIL, aprovando o nosso piso nacional.
fazer o possível para que o governo da presidente Dilma valorize a categoria que tanto ajudou a saúde do BRASIL, aprovando o nosso piso nacional.
GOVERNO FEDERAL REJEITOU AS EMENDAS DO PISO DOS ACS E ACE
Atenção:
Governo federal rejeitou no relatoria da MP as emendas do PISO SALARIAL DOS ACE ACS, alguns parlamentares ameaçaram pedir vista e o RELATOR suspendeu a sessão para negociar. A votação agora está indo para o voto nominal e cada deputado e senador vai dizer no voto se é favor ou contra o piso do AGENTES DE SAÚDE E ENDEMIAS!
O governo está sendo precionado médicos que que ameaçaram ontem parar durante a RIO+20, o relator teve que fazer o relatorio ontem as 23:30 hrs e hoje já querem votar, A OPOSIÇÃO VAI TRAVAR. Estamos lutando para ganhar tempo articular o maior numero de parlamentares, o deputado JOÃO PAULO mesmo sendo solicitado para vestar presente agora não deu a nenhum sinal de vida..., LAMENTÁVEL.
Governo federal rejeitou no relatoria da MP as emendas do PISO SALARIAL DOS ACE ACS, alguns parlamentares ameaçaram pedir vista e o RELATOR suspendeu a sessão para negociar. A votação agora está indo para o voto nominal e cada deputado e senador vai dizer no voto se é favor ou contra o piso do AGENTES DE SAÚDE E ENDEMIAS!
O governo está sendo precionado médicos que que ameaçaram ontem parar durante a RIO+20, o relator teve que fazer o relatorio ontem as 23:30 hrs e hoje já querem votar, A OPOSIÇÃO VAI TRAVAR. Estamos lutando para ganhar tempo articular o maior numero de parlamentares, o deputado JOÃO PAULO mesmo sendo solicitado para vestar presente agora não deu a nenhum sinal de vida..., LAMENTÁVEL.
quinta-feira, 7 de junho de 2012
JORNAL DO GRUPO ''RENOVAR'' /OPOSIÇÃO SINASCE - CSP CONLUTAS
JORNAL DO GRUPO ''RENOVAR''
OPOSIÇÃO / SINASCE - CSP CONLUTAS
INFORMATIVO “RENOVAR
PARA MUDAR”
Edição nº 13– Maio de 2012
“O que me preocupa não
é o grito dos maus. É o silêncio dos bons”
Martir Luther King
Trabalhadores (as);
Quem será que nos apoiou? Nós que compomos
a CSP-Conlutas, estivemos presentes durante 63 dias de movimento
paredista com apoio financeiro e político, pois acreditamos que a luta é
classista e contínua e por isso estaremos também, no apoio à luta em prol da
conquista do Piso Nacional dos ACS e ACE.
A CSP-Conlutas está sempre em defesa dos
trabalhadores e não se ausenta da luta por barganhas políticas, nem tão pouco
por dinheiro. Acreditamos e lutamos por uma organização de base e fortalecimento
da classe trabalhadora!
Deixamos
claro o nosso apoio para implantação do Piso Nacional dos ACS e ACE, afinal
essas categorias contribuem fortemente para o SUS. Somos nós que evitamos o
agravamento e o surgimento de algumas doenças e o governo precisa entender que o Piso Salarial é investimento e não gasto... Gasto é
bancar o tratamento de DOENÇAS! Queremos um BASTA nos reconhecimentos baseados
apenas em discursos, queremos sim, ações concretas que evidenciem a importância
do nosso trabalho!
Nós
enquanto categoria percebemos o anseio dos ACS e ACE em participar de fato e
direito das decisões que nos dizem respeito e para que isso aconteça faz-se
necessário um processo de formação política que nos livre das “amarras”
autoritárias e ditadoras, que presenciamos por diversas vezes. A partir dessas
idéias queremos construir uma instituição independente, desaparelhada e
autônoma que priorize os direitos do trabalhador e não esteja atrelada aos
interesses partidários. Venha construir conosco um grupo que luta por
transparência, informação, participação da base e compromisso. A RENOVAÇÃO É
SUA, VENHA CONTRUIR CONOSCO ESSA MUDANÇA!
Grupo: ACS e ACE
do Ceará (Facebook).
Telefones para
contato: (85) 8527-3448/ 8801-2471 / 8635-1678.
Email: tiagoaldutra@yahoo.com.br
quarta-feira, 6 de junho de 2012
Agentes de saúde recebem benefício a partir de setembro no valor de 200 reais
Agentes de saúde recebem benefício a partir de setembro em Araraquara
Incentivo de R$ 200 será depositado trimestralmente, mas com condições.
Funcionários vão passar por avaliação a partir deste mês.
Agentes comunitários de saúde de Araraquara (SP) receberão um incentivo financeiro a partir de setembro. Nesta sexta-feira (1º), foi promulgada a lei que autoriza o repasse de benefícios do Ministério da Saúde, com recursos do Programa Nacional de Melhoria do Acesso da Qualidade da Atenção Básica (PMAQ-AB).
O benefício de R$ 200 no salário - que hoje é de R$ 817 - serão depositados trimestralmente para os agentes que respeitarem as condições definidas pela Secretaria da Saúde, como cobertura de 10% das visitas domiciliares para gestantes, hipertensos e diabéticos cadastrados no Programa Saúde da Família, e crianças de até 2 anos na região que cobrem. Além disso, os agentes devem manter atualizados os relatórios das visitas familiares e prontuários e ajudar no incentivo do combate à dengue.
De acordo com a coordenadora de Atenção Básica da Saúde de Araraquara, Maria da Penha Santos, o acompanhamento do trabalho dos agentes comunitários será feito a partir de avaliação, que terá início a partir deste mês. “O acompanhamento existirá para garantir o benefício dos agentes, mas as metas que terão de cumprir já estão previstas”, diz.
Incentivo
Segundo Santos, o benefício servirá para qualificar o trabalho dos 150 agentes comunitários que atuam nas 24 unidades de saúde em bairros de Araraquara. Ainda segundo ela, está prevista a contratação de mais agentes comunitários nos próximos meses, mas a quantidade não foi definida. “A contratação será necessária a partir do início do funcionamento de cinco novos Postos de Saúde”, explica.
Para Aparecida Vieira, que trabalha há nove anos como agente comunitária no Parque São Paulo, o incentivo financeiro é um reconhecimento do seu trabalho. “Sempre fizemos reuniões buscando consideração de nosso trabalho, e agora virá com essa ajuda de custo”, diz.
No trabalho que faz durante oito horas diárias, a agente Valéria Barca afirma que chega a ser confidente dos moradores. “Somos respeitados pelos pacientes e os respeitamos, sabendo que o maior problema da população é não ter com quem conversar”.
Fonte: G1 Araraquara e Região
Incentivo de R$ 200 será depositado trimestralmente, mas com condições.
Funcionários vão passar por avaliação a partir deste mês.
Agentes comunitários de saúde de Araraquara (SP) receberão um incentivo financeiro a partir de setembro. Nesta sexta-feira (1º), foi promulgada a lei que autoriza o repasse de benefícios do Ministério da Saúde, com recursos do Programa Nacional de Melhoria do Acesso da Qualidade da Atenção Básica (PMAQ-AB).
O benefício de R$ 200 no salário - que hoje é de R$ 817 - serão depositados trimestralmente para os agentes que respeitarem as condições definidas pela Secretaria da Saúde, como cobertura de 10% das visitas domiciliares para gestantes, hipertensos e diabéticos cadastrados no Programa Saúde da Família, e crianças de até 2 anos na região que cobrem. Além disso, os agentes devem manter atualizados os relatórios das visitas familiares e prontuários e ajudar no incentivo do combate à dengue.
De acordo com a coordenadora de Atenção Básica da Saúde de Araraquara, Maria da Penha Santos, o acompanhamento do trabalho dos agentes comunitários será feito a partir de avaliação, que terá início a partir deste mês. “O acompanhamento existirá para garantir o benefício dos agentes, mas as metas que terão de cumprir já estão previstas”, diz.
Incentivo
Segundo Santos, o benefício servirá para qualificar o trabalho dos 150 agentes comunitários que atuam nas 24 unidades de saúde em bairros de Araraquara. Ainda segundo ela, está prevista a contratação de mais agentes comunitários nos próximos meses, mas a quantidade não foi definida. “A contratação será necessária a partir do início do funcionamento de cinco novos Postos de Saúde”, explica.
Para Aparecida Vieira, que trabalha há nove anos como agente comunitária no Parque São Paulo, o incentivo financeiro é um reconhecimento do seu trabalho. “Sempre fizemos reuniões buscando consideração de nosso trabalho, e agora virá com essa ajuda de custo”, diz.
No trabalho que faz durante oito horas diárias, a agente Valéria Barca afirma que chega a ser confidente dos moradores. “Somos respeitados pelos pacientes e os respeitamos, sabendo que o maior problema da população é não ter com quem conversar”.
Fonte: G1 Araraquara e Região
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T Dutra Alves
Um blog com objetivo informar ao trabalhador agente de saúde e endemias e a sociedade com dicas de saúde e projetos sociais.